Lohnverrechner (m/w/d) Karenzvertretung

Unser Kunde ist ein österreichisches Familienunternehmen in der Lebensmittelbranche.

Wir suchen für unseren Kunden eine Karenzvertretung im Bereich Lohnverrechnung und Personaladministration (m/w/d) mit Option für langfristige Perspektiven im Unternehmen.
Führerschein B und eigenes KFZ sind zur Anreise an den Arbeitsort von Vorteil, jedoch nicht Bedingung.

Ihr Aufgabenbereich

  • Sie betreuen den gesamten Personalverrechnungsprozess von A bis Z- Von der Anmeldung bis zur Abmeldung
  • Monatlich führen Sie die Lohn- und Gehaltsabrechnungen durch und stehen für Fragen rund um das Dienstverhältnis zur Verfügung
  • Sie übernehmen vielfältige Verwaltungsaufgaben, darunter die Urlaubs- und Passivzeitenverwaltung, Zeitwirtschaft sowie die Pflege der Stammdaten
  • Regelmäßig erstellen Sie Auswertungen und Statistiken und agieren als Ansprechperson für Ämter und Behörden
  • Als Schnittstelle zwischen den Standorten übernehmen Sie vielfältige Aufgaben und wirken u.a. bei der Vorbereitung von Jahresabschlüssen mit

Ihre Qualifikationen

  • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und haben den Lohnverrechnungskurs erfolgreich absolviert
  • Sie bringen Berufserfahrung in einer gleichrangigen Position sowie fundiertes Know-how im arbeits- und sozialrechtlichen Bereich mit
  • Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Sorgfalt und ein ausgeprägtes Verständnis für Zahlen und Zusammenhänge aus
  • Gute EDV-Anwenderkenntnisse (SAP, MS-Office)
  • Sie arbeiten präzise, strukturiert und termingerecht, auch bei komplexen Aufgabenstellungen

Wir bieten Ihnen

  • Option zur Übernahme und ein langfristiges Dienstverhältnis
  • Attraktive Benefits für Mitarbeiter
  • Mitarbeit ein einem motivierten Team mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für eigene Ideen und Denkanstöße
  • In unserer Betriebskantine können Sie sich stärken. Hier gibt es kleine Snacks und ein gutes Mittagessen.
  • Eine anspruchsvolle Position mit umfangreicher Einschulung
  • Spannende Perspektiven für Ihre berufliche Zukunft

Das gesetzliche Mindestentgelt beträgt € 2.229,00 brutto / Monat, eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich.

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